求人情報

★スタッフを募集しております★

求人情報

令和5年6月和泉市内に新しくオープンした住宅型有料老人ホームになります!

経験のある方はもちろんのこと、未経験の方、介護のお仕事にブランクのある方も大歓迎です。新しい施設で新しいメンバーで、素敵な施設づくりをしたいという「やる気」のある方は是非一度、ご応募頂きたいと思います!皆様からのご応募お待ちしております♪

スリーアローで働くメリット

昇給・賞与あり

昇給・賞与あり

ボーナスは基本給×1.0~ではなく総支給×1.0~なので嬉しいとスタッフから声もあがっています。(詳しくは面接時にお伝えします)

産休・育休制度の充実

産休・育休制度の充実

働くママ・パパをしっかり応援します。制度の説明や分かりにくいことも、いつでも相談できる体制をとっています。

ママ・パパの働き方を応援

ママ・パパの働き方を応援

「子どもが急に熱が出たのでお休みしたい」など、子育て中の方ならではの悩みや休みづらいなど経験はないでしょうか?

おだ荘は皆で助け合いながら働ける環境で、とても風通しが良く、スタッフからも働きやすいと声があがっています。

資格取得支援

資格取得支援

無資格の方でも介護に挑戦したい!という方を会社がサポート致します。

初任者研修~介護福祉士まで法人負担で資格の取得ができます。(詳しくは面接時にご相談下さい)

リーダーとの定期面談

リーダーとの定期面談

リーダーとの定期面談があり、仕事とのことはもちろん、プライベートなことや家庭環境の変化で働き方を変えたいなど、安心して働き続けられるようサポートしています。

髪色・ネイルOK

髪色・ネイルOK

髪色・ネイルがOKなので、おしゃれも楽しむことができます。(会社規程あり)

懇親会あり

懇親会あり

定期的に様々なイベントを実施しております。

職場インタビュー

管理者兼サービス提供責任者 八杉さん

求人情報

現在の役職と主な業務内容について

私は現在、「住宅型有料老人ホーム おだ荘」にて「ヘルパーステーションおだ」の管理者兼サービス提供責任者を務めております。

主な業務は、介護職員への教育と指導.そして利用者様とそのご家族様への対応、他事業所様との連携、介護計画書の作成やご利用者様のアセスメントや日々のモニタリング等です。施設のサービス品質を維持し、向上させるための取り組みを日々行っています。

どのような人物が職場に必要だと思いますか?

チームワークが最も大切な仕事なので助け合う気持ちと思いやる気持ちのある方を求めております。

後は、とにかく笑顔でケアを楽しむ方も大歓迎です!!

おだ荘のサポート体制について

当施設は資格取得制度も充実しており、安心して働くことができます。

先輩職員によるマンツーマンの指導はもちろん、分からない事は何度でも質問できるような雰囲気と環境作りに努めております。

やりがいを感じる瞬間

ご利用者様、ご家族様や他事業所様との信頼関係を築けたと感じる瞬間とご利用者様の笑顔を見た時です。

求職者の方にメッセージ

介護職は人と人との関わりなので辛い時も悲しい時ももちろんありますが、その気持ちを越えるぐらいご利用者様との日々の関わりが楽しくやりがいを感じられる仕事です。

人生の大先輩であるご利用者様なので、ケアを通してたくさん自分自身も勉強させて頂き成長できる場だとも思っております。

ぜひ一緒に楽しい施設を作っていきましょう!

坂東さん

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介護職に就く前のご経歴

介護職に就く前は、子供たちにダンスを教えるインストラクターをしていました。

介護の仕事は未経験だったとのことですが、どのようにしてこの分野に飛び込む決心をされたのですか?

やりがいが持てる職場作り

元々人と関わることが大好きで、人と関わる仕事をしたい!と思い、その中で日常的に関わり困っている手助けをできる仕事を考えた時に介護職だと思いこの世界に飛び込みました!

介護の世界に飛び込む際、不安はありませんでしたか?

不安はとてもありましたが、それ以上に楽しみという気持ちが強かったです。

資格取得支援制度について

「おだ荘」では、未経験者向けに介護職員初任者研修・介護実務者研修・介護福祉士の受講費用を全額負担してくれる制度がありました。さらに、働きながら受講できるようにシフトも調整してくれましたので、無理なく資格を取得することができました。

介護の仕事でやりがいを感じる瞬間

利用者さんからの"ありがとう"や、"いつもカナちゃんは笑顔でこっちも元気になる"など言っていただいた時にやりがいを感じます。

今後の目標について

利用者さんに寄り添い、笑顔にできる介護士になりたいです!

介護福祉士の免許も取得したいと思っています。

これから介護職を目指す方にメッセージ

介護の仕事はしんどい、キツイというイメージがあると思いますが利用者さんの笑顔を一番そばで見れます。

ぜひ、この世界に飛び込んでみてください!

池邉さん

求人情報

介護職に就く前のご経歴

前職は溶接工場で働いていました。

介護の仕事は未経験だったとのことですが、どのようにしてこの分野に飛び込む決心をされたのですか?

母が介護職をしていたので興味を持ち、チャレンジしてみました。

介護の世界に飛び込む際、不安はありませんでしたか?

排泄介助や食事介助などがうまくできるか不安でした。

資格取得支援制度について

「おだ荘」では、未経験者向けに介護職員初任者研修・介護実務者研修・介護福祉士の受講費用を全額負担してくれる制度がありました。さらに、働きながら受講できるようにシフトも調整してくれますので無理なく資格を取得できます。

実際に介護の仕事を始めてから、どのような経験をされましたか?

僕は人と喋るのが苦手ですが、介護職に就いてから利用者様と沢山話ができていつの間にか喋るのが嫌では無くなっていて毎日が楽しいです。

介護の仕事でやりがいを感じる瞬間

利用者様に「ありがとう」と言っていただいたり、笑顔でいてくれたりすると仕事してよかったと思います。

今後の目標について

これから実務者研修、介護福祉士資格を取れるように頑張りたいと思います。

これから介護職を目指す方にメッセージ

未経験で初めてここまでやれてるので皆さんにもできると思います。一緒に頑張りましょう。

募集要項

介護職【正社員】
雇用形態 正社員
仕事の内容 ・お一人お一人にあった介護サービスの提供を行って頂きます。
・高齢者、障がい者の方へ身体介護(入浴、食事、排泄等)、生活援助サービス全般業務
・記録業務
・ミーティング出席
試用期間 あり(3ヶ月)、★給与・手当 同条件
勤務地 〒594-0074
大阪府和泉市小田町2丁目1ー20 住宅型有料老人ホームおだ荘
★令和5年6月にオープンした住宅型有料老人ホームになります★
賃金 254,240円
手当 資格手当:
・介護福祉士5,000円
・実務者研修3,000円
・初任者研修1,000円
・夜勤手当5,500円/1回(夜勤同行中は4,500円)
昇給制度 あり
賞与制度 あり
通勤手当 実費支給(上限あり):月額18,700円
就業時間 (1)07時00分〜16時00分
(2)09時00分〜18時00分
(3)11時00分〜20時00分
(4)13時00分〜22時00分
(5)17時00分〜09時00分
時間外労働時間 なし
休憩時間 (1)〜(4)休憩60分、(5)休憩120分
年間休日 107日
休日 週休二日制
週に1日休み、以外はシフト制
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
待遇 ★車通勤可(敷地内に無料駐車場完備)
★資格取得支援制度あり(全額補助:会社規程による)
★昇給・賞与・昇格あり(年2回予定※業績による)
★交通費規定支給
★退職金制度あり
施設長補佐【正社員】
雇用形態 正社員
仕事の内容 ・施設スタッフのシフト作成・労務管理
・ご家族様・ご入居者様の対応
・契約手続き・業者対応
・行政対応・運営管理
・施設内業務管理・介護業務全般
・施設建物管理
・入居をご検討されているご家族様・ご本人様との見学対応
・帳票整備
試用期間 あり(3ヶ月)、★給与・手当 同条件
勤務地 〒594-0074
大阪府和泉市小田町2丁目1ー20 住宅型有料老人ホームおだ荘
★令和5年6月にオープンした住宅型有料老人ホームになります★
賃金 300,000円
手当 資格手当:
・介護福祉士5,000円
・実務者研修3,000円
・初任者研修1,000円
昇給制度 あり
賞与制度 あり
通勤手当 実費支給(上限あり):月額18,700円
就業時間 (1)07時00分〜16時00分
(2)09時00分〜18時00分
(3)11時00分〜20時00分
時間外労働時間 なし
休憩時間 休憩60分
年間休日 107日
休日 週休二日制
週に1日休み、以外はシフト制
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
待遇 ★車通勤可(敷地内に無料駐車場完備)
★資格取得支援制度あり(全額補助:会社規程による)
★昇給・賞与・昇格あり(年2回予定※業績による)
★交通費規定支給
★退職金制度あり
介護職【パート】夜勤専従
雇用形態 パート労働者
仕事の内容 お一人お一人にあった介護サービスの提供を行って頂きます。
・高齢者、障がい者の方へ、お声掛けや誘導、お話し相手、夜間の排泄介助、朝の食事の配膳等
・記録業務
・ミーティング出席
試用期間 あり(3ヶ月)
勤務地 〒594-0074
大阪府和泉市小田町2丁目1ー20 住宅型有料老人ホームおだ荘
★令和5年6月にオープンした住宅型有料老人ホームになります★
給与 日給24,500円
昇給制度 あり
通勤手当 実費支給(上限あり):月額18,700円
就業時間 17時00分〜09時00分
時間外労働時間 なし
休憩時間 120分
休日 週休二日制
加入保険 労災保険
介護職【パート】
雇用形態 パート労働者
仕事の内容 お一人お一人にあった介護サービスの提供を行って頂きます。
・高齢者、障がい者の方へ身体介護)(入浴、食事、排泄等)、生活援助サービス全般業務
・記録業務
・ミーティング出席
試用期間 あり(3ヶ月)、★給与・手当 同条件
勤務地 〒594-0074
大阪府和泉市小田町2丁目1ー20 住宅型有料老人ホームおだ荘
★令和5年6月にオープンした住宅型有料老人ホームになります★
時給 1,160円、★別途、資格手当あり
手当 資格手当:
・介護福祉士150円
・実務者研修100円
・初任者研修50円
昇給制度 あり
通勤手当 実費支給(上限あり):月額18,700円
就業時間 (1)07時00分〜16時00分
(2)09時00分〜18時00分
(3)11時00分〜20時00分
(4)13時00分〜22時00分
(5)17時00分〜09時00分
時間外労働時間 なし
休憩時間 (1)〜(4)休憩60分
(5)休憩120分
休日 週休二日制(就業日数に応じて相談致します。)
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日
加入保険 労災保険
待遇 ★車通勤可(敷地内に無料駐車場完備)
★資格取得支援制度あり(全額補助:会社規程による)
★昇給昇給・寸志あり(年2回予定※業績による)
★交通費規定支給
営業【入居アドバイザー】
雇用形態 正社員
仕事の内容 自宅での介護や支援に不安を感じているご家族様へ、入居(高齢者)・通所(障がい者)についての一連の流れを担っていただきます。
ケアマネージャーや相談支援専門員を通し、入居や通所のご利用についての相談を受け、各施設や障がい事業所のご案内、料金や制度の説明を行うことで安心していただけるよう、各部署との連携を担っていただく、とてもやりがいのあるお仕事です。
試用期間 あり(3ヶ月)
勤務地 〒594-0074
大阪府和泉市小田町2丁目1ー20
賃金 230,000円
昇給制度 あり
賞与制度 あり
通勤手当 実費支給(上限あり):月額18,700円
就業時間 9時00分〜18時00分
時間外労働時間 なし
休憩時間 60分
年間休日 107日
休日 週休二日制
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 加入
退職金制度 あり(勤続年数1年以上)
鍼灸師【正社員】
雇用形態 正社員
仕事の内容 主に介護施設や在宅にお住いの利用者様に訪問して身体ケアを提供します。訪問専門の鍼灸・マッサージ・リハビリ・機能訓練等を行います。
試用期間 あり(3ヶ月)
勤務地 〒602-8075
京都府京都市上京区下小川町195-1
もんじゅ訪問鍼灸マッサージ院
賃金 260,000円
昇給制度 あり
賞与制度 あり
通勤手当 実費支給(上限あり):月額18,700円
就業時間 9時00分〜18時00分
時間外労働時間 なし
休憩時間 60分
年間休日 107日
休日 週休二日制
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 加入
鍼灸師【マネージャー職】
雇用形態 正社員
仕事の内容 ・訪問専門の鍼灸マッサージ、リハビリ、機能訓練等を行います。
・新規訪問先(介護施設や在宅利用者)の獲得
・新規出店の計画立案と実施
・スタッフの育成や研修、運営に関わる管理業務全般
試用期間 あり(3ヶ月)
勤務地 〒602-8075
京都府京都市上京区下小川町195-1
もんじゅ訪問鍼灸マッサージ院
賃金 350,000円〜400,000円
昇給制度 あり
賞与制度 あり
通勤手当 実費支給(上限あり):月額18,700円
就業時間 9時00分〜18時00分
時間外労働時間 なし
休憩時間 60分
年間休日 107日
休日 週休二日制
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 加入
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